Escaso personal y salario insuficiente: los funcionarios penitenciarios se manifiestan

La plataforma sindical de prisiones compuesta por los sindicatos Acaip-USO, CCOO, CSIF y UGT, se ha manifestado esta mañana en Mérida frente a la Asamblea de Extremadura durante la celebración de la sesión plenaria.

Las cuatro centrales sindicales han exigido al Ministerio del Interior una negociación “real” tras la propuesta presentada por la Administración penitenciaria el pasado 25 de septiembre, que tan solo tres días después fue retirada bajo el argumento de restricción presupuestaria y que suponía un incremento retributivo de 123 millones de euros a lo largo del periodo 2019-2021.

Así, cerca de 200 trabajadores y trabajadoras se han concentrado esta mañana bajo la indignación, entendiendo que desde la Administración penitenciaria se ha “faltado el respeto” a los empleados.

También expresan su malestar por el diálogo que dicen, “iniciamos con el actual parido del Gobierno (PSOE de Sánchez) así como los actuales socios en la aprobación del presupuesto mientras estaban en la oposición y que les movió a presentar una enmienda a los anteriores presupuesto generales” algo que, según critican, “ha quedado truncado”.

Exigen al Gobierno que “vuelva a la negociación” con la propuesta de reclasificación de centros y adecue el salario de los empleados de prisiones a las reales cargas de trabajo. Cabe explicar que el sueldo de estos empleados públicos se diferencia dependiendo del centro penitenciario en el que trabaje, clasificado por el número de celdas y su ubicación geográfica.

Otra de sus reivindicaciones es la dotación de más personal: “sin personal suficiente la administración penitenciaria no podrán llevar a cabo los objetivos de reeducación y reinserción que la legislación le encomienda”.

Alonso Torres, responsable regional de la administración penitenciaria de CSIF, exige al ministro volver a la negociación y critica que Grande Marlaska tiene “muchas palabras, pero huecas”.

El responsable sindical señala que en España existen un total de 3.400 vacantes, y aunque reconoce que la oferta de este año ha sido importante, indica que sólo viene a cubrir las bajas que ha habido en los últimos tiempos, es decir “que estamos igual que al año pasado”. En Extremadura estiman que hay unas 100 vacantes por cubrir.

Por eso, apunta, “vamos a seguir con las protestas incansablemente, porque no tenemos otra alternativa”, asegura. También piden medios para la reinserción real de los presos: “Trabajamos con personas, no con papeles. Nuestra función es que estas personas se reinserten en la sociedad y sin personal es muy difícil”.

Por último Silvia Fernández, de CCOO, aclara que la media de edad del personal de prisiones está en los 55 años, por lo que destaca el alto porcentaje de trabajadores que se jubilará en los próximos años.