Comité de Ambulancias Tenorio: “Nos sentimos engañados por la empresa y el SES”

El Comité de Empresa de Ambulancias Tenorio ha manifestado sentirse engañado tanto por parte de la empresa como del SES. Minutos antes de reunirse para evaluar la situación y las medidas que tomarán al respecto, Juan Félix Soto, presidente de Comité por la provincia de Badajoz trasladaba a los medios de comunicación "el continuo incumplimiento" por parte de la empresa del pliego de condiciones del contrato y del convenio laboral.

La empresa ya ha atravesado dos huelgas de sus trabajadores, sin embargo y según éstos, continúa sin cumplir con las jornadas laborales, los descansos o las medidas de prevención de riesgos laborales.

“Nuevamente nos sentimos engañados tanto por la empresa como por el SES. No están respetando nada de lo que acordamos en diciembre. Firmamos un acuerdo, dijeron que lo iban a respetar y que sería el comienzo de una negociación, y de nuevo lo han incumplido”, señala tajante Soto.

Por eso, el Comité ha vuelto a denunciar a la empresa ante la Inspección de Trabajo. Quieren que todo usuario y trabajador sepa lo que está ocurriendo. “No podemos dejar continuar esta situación. Los usuarios continúan con largas esperas, el centro coordinador todos los días hace malabares para sacar el servicio adelante con recursos mínimos”, cuenta.

El convenio recoge una jornada de 1.800 horas y el comité asegura que muchos trabajadores superan las 3.000. Casi las duplican. También denuncian que siguen incumpliendo las 12 horas de descanso entre jornada y jornada. Los viajes fuera de la región, con el exceso de horas que conlleva en algunos casos, tampoco se compensan por parte de la empresa.

Y ante esto, el comité dice que “nos duele ver como la Junta sale diciendo que todo está más o menos bien, que están pidiendo informes”. “¿Qué les va a decir la empresa?”, cuestionan. El Comité considera que con quien se tiene que reunir el SES es con los representantes de los trabajadores. Mientras tanto, el SES asegura que mantienen un contacto directo con todos los sindicatos, es más, el consejero de Sanidad, José María Vergeles, indica que se ha incorporado a los sindicatos a la comisión de seguimiento a la empresa algo que tacha de “inédito”.

GESTIÓN DEL CENTRO DE COORDINACIÓN

Sobre la gestión pública del centro de coordinación, una medida anunciada por el SES para el próximo contrato de transporte sanitario, el Comité lo valora positivamente, dicen que apuestan por el transporte público. Sin embargo, critican que la Junta debería tener en cuenta a los trabajadores a la hora de crear el nuevo concurso.

Vergeles lamenta que el comité se sienta “engañado” y les recuerda que “hemos mostrado que hemos estado a su lado afrontando dos huelgas en el sector”. El consejero asegura que el SES siempre ha defendido la postura de los trabajadores y acepta las críticas que hoy ha recibido por parte del comité pero las ve “injustas” ya que “nosotros tomamos una medida que no teníamos que haberla tomado”.

Se refiere a la reordenación de las consultas externas donde determinados pacientes tenían que acudir a centros que suponían rutas largas. “Se han puesto otras horas para que los técnicos de transporte sanitario pudiesen tener mayor tiempo de descanso”, afirma Vergeles. Ahora bien, el consejero ha quedado claro que la reivindicación de los derechos laborales debe ejercitarse desde los comités.