“No hay nuevas contrataciones indefinidas, de hecho hay 28 despidos”

La empresa que gestiona el servicio de transporte sanitario terrestre en la región, Ambulancias Tenorio, anunciaba en la mañana de este miércoles 30 de octubre que cien de sus trabajadores pasarían a tener contratos indefinidos.

Además de este anuncio, también pedía a los trabajadores la desconvocatoria de huelga fijada para el próximo viernes 1 de noviembre. Tenorio informaba de estas cuestiones minutos antes de reunirse con el comité de huelga.

Sin embargo, los trabajadores explican la situación de una manera muy dispar. Víctor Arnelas, del comité de huelga, ha explicado a 7Días que esta conversión de contratos es obligada. “Esos trabajadores estaban contratados de manera temporal, para lo cual el convenio recoge un límite máximo de doce meses en un periodo de referencia de 18 meses. Pero muchos llevaban dos años con este tipo de contratos, y a la empresa ya no le queda otra que convertirlos en indefinidos”.

28 DESPIDOS MÁS

Además, los trabajadores han denunciado 28 nuevos despidos, la mayoría taxistas que con la anterior empresa de ambulancias trabajaban con un contrato mercantil. “Con el nuevo contrato con Ambulancias Tenorio el SES incluyó unas cláusulas sociales sobre las cuales tenían que subrogar a todos los trabajadores del sector del taxi que estuvieran en ciudades de menos de 20.000 habitantes y que contaran con una serie de requisitos”.

“Vergeles vendía el otro día en la Asamblea que el nuevo contrato había permitido mejoría en las cláusulas sociales, y ahora 28 trabajadores se van a la calle”, critica Arnelas. “Para la empresa son no renovados, para nosotros son despidos”, insiste.

REUNIÓN

En cuanto a la reunión mantenida entre Ambulancias Tenorio y sus trabajadores, Víctor Arnelas explica que la empresa ha vuelto a proponer dos líneas de trabajo: una para los servicios de programados y otra para los puntos de atención continuada. “Volvemos al punto de partida”, lamenta.

Sí que reconoce que se ha avanzado en otros aspectos como la promesa por parte de la empresa de crear la figura de gestor de logística material, algo que a su juicio “debería estar implantada desde el primer día”.

“Es que todavía estamos sin plantillas de trabajo. Los trabajadores no saben si van a trabajar el próximo lunes o no”, lamenta. “Desde USO les hemos dejado claro que esta huelga se ha convocado por el abandono que tiene la empresa con su plantilla y que nunca acordaremos nada que esté por debajo del convenio”.

“Necesitaríamos avances con los puntos de atención continuada, que cumplan con el convenio; con cuadrantes para programados, que cumplan el convenio… Pero la empresa se escuda en la dificultad estructural que tiene en la región”.

SERVICIOS MÍNIMOS

Según Víctor Arnelas, el SES ha trasladado en esta reunión que volverá a emitir una orden con unos nuevos servicios mínimos puesto que se trata de una huelga de carácter indefinido y deben garantizar su prestación.

Así, el comité de huelga se mantiene a la espera de esa orden para estudiarla, y en su caso, recurrirla si consideran que vulneran su derecho a huelga.